Het college heeft gedegen onderzoek laten uitvoeren en kwam met vijf evaluatiepunten waar wij ons in kunnen vinden.
1. Duidelijkheid en aanscherping van vestigingscriteria moet beter
2. Inwonersacceptatie en het belang van communicatie
3. Herziening van de horecabestemming voor coffeeshops (waardoor we in de toekomst een wiet drive-thru kunnen realiseren, op een industtrieterrein)
4. Interne en externe afstemming (een beperkt aantal mensen was direct betrokken bij het proces. Dit moet breder. Ook andere domeinen zoals zorg en jeugd)
5. Selectieproces wordt heroverwogen. Geen loting maar een andere selectieprocedure.
Ik heb een aantal aanvullende vragen gesteld over evaluatiepunten en daar is goed en gedegen antwoord op gegeven
Waar we mee verder kunnen.
Vervolg: In het najaar gaan we verder met enkele werkbezoeken aan andere gemeenten en daar te leren van de ervaringen. Nog in deze raadsperiode gaan we pratren over het gewijzigde coffeeshopbeleid. Na de gemeenteraadsverkiezingen van maart 2026 wordt ook de nieuwe gemeenteraad (2026-2030) geconsulteerd. Vervolgens zal de burgemeester het nieuwe beleid in het tweede kwartaal van 2026 vaststellen.